Arquivo da categoria: Arquivologia

Vagas de emprego para arquivistas

Emprego Analista de Documentação – Marilia – SP

Marilan Alimentos S.A., fundada em 1957, localizada em Marília, no interior de São Paulo, em fase de amplo crescimento dos negócios, 2ª maior fabricante de biscoitos do Brasil. Atualmente possui mais de 3.000 colaboradores os quais são considerados a razão de seu sucesso.

Atuando em 4 categorias, biscoitos, snacks, torradas e chocolates, com mais de 100 itens produzidos, que são consumidos em todo o Brasil e em mais de 50 países ao redor do mundo. O parque fabril da Marilan, localizado em Marília/SP, conta com 67.000 m², sendo 38.000 m² de área construída e 18 linhas de fabricação, possui processos modernos de produção e de alta tecnologia, sempre primando pela máxima qualidade de seus produtos, comercializados através de marcas de grande destaque no mercado nacional e internacional.

Analista de Documentação

Requisitos:

  • Ensino Superior completo em Arquivologia ou Biblioteconomia;
  • Conhecimento em Pacote Office; 
  • Disponibilidade para residir em Marília/SP (450km de São Paulo).

Atribuições:

  • Apoiar as áreas da empresa na elaboração de Procedimentos Operacionais Padronizados;
  • Realizar e acompanhar auditorias;
  • Garantir a atualização e controle de documentos relativos aos processos industrias

www.marilan.com

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Dicas de Empreendedorismo

Dicas para quem quer ser um bibliotecário empreendedor:

Faça seu planejamento, construa seu Plano de Negocios.

O que voce sabe fazer que as pessoas ou empresas pagariam por seu serviço ou produto?

Existem outros na sua região que oferecem algo igual? Qual sera seu diferencial para ter destaque sobre a concorrencia?

Que estratégias de divulgação voce ira usar?

 



Elabore a sua tabela de preços, sabendo quais são seus custos fixos e variaveis e qual preço minimo ou desconto maximo voce pode oferecer.

Caso ainda não tenha habilidades que garantam clientes, procure estudar para começar por aquilo que tiver o menor investimento inicial.

Pode-se começar com serviços como: ficha catalografica, normalização de trabalhos, referencia bibliografica, atualização de Lattes, existem infinitas possibilidades.

Mas o importante é pensar como empresa.

Quais são os serviços onde posso cobrar mais caro?

Onde a concorrencia é menor?

Quantos clientes preciso por mes, pagando quanto por cada serviço, para ter o meu ponto de equilibrio (receita que paga as despesas do mes)?

Seleção para Bolsa PCI/MCTIC

O INSTITUTO NACIONAL DA MATA ATLÂNTICA (INMA), Unidade de Pesquisa do Ministério da Ciência, Tecnologia, Inovações e Comunicações (MCTIC), torna público, por meio da página eletrônica do INMA, disponível no endereço http://inma.gov.br/editais/, a abertura de inscrições para o processo seletivo de candidatos a bolsas no âmbito do Programa de Capacitação Institucional (PCI/MCTIC), Subprograma de Capacitação Institucional do INMA (PCI/INMA), operacionalizado pelo Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq), em conformidade com a Portaria MCTIC nº 2.195, de 19 de abril de 2018, e suas alterações através da Portaria MCTIC nº 5.414, de 18 de outubro de 2018, bem como com a Resolução Normativa CNPq nº 26, de 10 de agosto de 2018.

DO CRONOGRAMA

Etapas Período Lançamento do Edital e abertura das inscrições 18/02/2019

Prazo para impugnação do Edital 20/02/2019

Data limite para solicitação de inscrições 10/03/2019

Data limite para divulgação do resultado preliminar 21/03/2019

Prazo para interposição de recursos do resultado preliminar 21 a 24/03/2019

Data limite para divulgação do resultado final (a ser ratificado pelo CNPq após indicação na Plataforma Carlos Chagas) 26/03/2019

Data limite para entrega dos Planos de Trabalho dos candidatos selecionados 02/04/2019

Projeto 5) Organização e Digitalização de Acervos Sobre História da Mata Atlântica e História da Conservação da Natureza 1 vaga; Bolsa: PCI-DB ; Area de Formação: Ciência da Informação / Arquivologia

A bolsa terá duração de 12 (doze) meses e poderá ser prorrogada anualmente até, no máximo, 60 (sessenta) meses.

Os valores das bolsas PCI/INMA foram estabelecidos pelo Anexo II - Tabela de Valores de Bolsas PCI (Longa Duração) da RN nº 26/2018 do CNPq, conforme discriminados abaixo: PCI-DB R$ 4.160,00

A polêmica das editoras “predatórias”

A Polêmica das editoras “predatórias”

No meio acadêmico esta sendo muito discutido se vale a pena publicar a sua tese de doutorado ou mestrado em uma editora “sem renome” ou mesmo fazer uma edição de autor.

Nos editais dos concursos, na parte dos títulos, a pontuação para publicações normalmente cita apenas livros, sem apresentar critérios de qualidade sobre a publicação. Para artigos publicados em periodicos é comum levar em consideracão o Qualis da revista.

A Capes possui um QUALIS para livros, mas são avaliados apenas a cada quatro anos, em algumas áreas do conhecimento, por especialistas convidados apenas os livros enviados para análise.



A avaliação vai de L1 a L4 (a mais alta), e são considerados na avaliação a existência de um corpo editorial qualificado, se a escolha foi feita por pares , se a editora possui uma linha editorial ou catalogo relacionados a área do livro.

Para ser considerado Livro, segundo a CAPES é preciso: possuir ISBN, Ficha Catalográfica, um mínimo de 50 paginas. Possuir um indice remissivo garante mais alguns pontos na avaliação.

As edições de autor, ou por editoras pequenas não inviabilizam a obtenção de pontos em provas de títulos, mas para bancas mais exigentes, que se baseiem nos critérios do QUALIS para livros, a pontuação será reduzida.

É claro que editoras de renome, com boa estrutura de divulgação e promoção, irão garantir uma maior visibilidade e prestígio à publicação.

Para escolher a melhor opção é preciso ter bem claro qual o objetivo se pretende atingir.

Para ajudar na sua decisão consulte um bibliotecário

Emprego Arquivista – São Paulo – SP

Emprego Arquivista II

Requisitos
– Formação Musical.
– Conhecimentos de Informática e softwares específicos de música.
– Conhecimentos e fluência em outros idiomas.
– Inglês avançado.

Principais Atribuições
– Executar a elaboração, manutenção e atualização do material musical utilizado na Fundação OSESP.
– Responder pela integridade de todo material musical da Fundação OSESP.
– Transcrever e processar as anotações efetudas pelos Músicos da Orquestras nas partituras emprestadas.
– Organizar os materiais emprestados para os ensaios e apresentações da Orquestra após o termino da utilização.
– Efetuar a catalogação dos materiais, partituras e afins.
– Preparar e distribuir materiais, partituras e afins aos solicitantes.
– Analisar o material a ser utilizado e efetuar possiveis correções, restaurações, montagens e cópias para adequação.
– Efetuar o levantamento e pesquisa musicológica para os Músicos.
– Acompanhar os ensaios e apresentações da Orquestra.
– Preparar, acompanhar e catalogar o repertório publicado pela Editora da OSESP.

Carga Horária
40 horas semanais.

Regime de Trabalho
CLT.

Principais Benefícios

Vale Refeição (R$ 814,00/mês), Vale Transporte/Estacionamento, Plano de Saúde em Grupo Empresarial, Seguro de Vida em Grupo Empresarial, Plano Odontológico, Previdência Privada Empresarial, auxílio Creche (conforme política interna de concessão da Fundação Osesp), Empréstimo Consignado (conforme política interna de concessão da Fundação Osesp e Parceiros) e parceria com SESC.

Inscrições

Enviar currículo com telefone de contato e pretensão salarial até o dia 22 de fevereiro de 2019 para o endereço eletrônico bancodecvs@osesp.art.br ou para a sede da Fundação Osesp, no endereço Praça Julio Prestes nº 16, 2º andar (Administração), Bairro Campos Elíseos, CEP 01218-020, indicando em “assunto” o título do cargo.

Processo Seletivo
A seleção será feita por meio de análise de curriculum e entrevista a ser agendada pela Gerência.

Emprego Arquivista ou Bibliotecário – Aracruz – ES

Oportunidade Spassu!

Arquivista – Aracruz/ES – Código ST 204 👉

Requisitos: – Ensino Superior em Arquivologia e/ou Biblioteconomia. –

Experiência em: Atendimento ao cliente, Tratamento e organização de documentação técnica, Domínio em sistema de gerenciamento eletrônico de documentos e prática em fluxos de documentação de projeto em Engenharia.

🏳️ Local de Trabalho: Aracruz/ES

💰Salário: Compatível com o mercado. Benefícios: ✔️ Plano de Saúde ✔️ Plano Odontológico ✔️ Vale Refeição ✔️ Vale Transporte ✔️ Seguro de Vida

Vagas abertas também para pessoas com deficiência. 📝 Interessados enviar currículo com pretensão salarial e o código da vaga para curriculo@spassu.com.br

Processo Seletivo – Santa Maria de Jetiba – ES

O Município de Santa Maria de Jetibá-ES, por meio do Prefeito Municipal Sr. Hilário Roepke no uso das atribuições que lhe são conferidas, com respaldo nas Legislações vigentes, torna público a realização do Processo Seletivo Simplificado, conforme especifica o Art. 37, inciso IX da Constituição Federal e Lei Municipal nº 1.738/2017 objetivando a seleção de candidatos com vistas à formação de cadastro de reserva para Contratação Temporária de pessoal cuja demanda de vagas não foram preenchidas por meio de Concurso Público, para substituições de licenças diversas e atendimento às necessidades de excepcional interesse público do município conforme estabelecido nas disposições deste edital e seus anexos. Proc. nº 14687/2018.

3 – DAS INSCRIÇÕES:

3 – DAS INSCRIÇÕES:

3.1 – A inscrição será gratuita e realizada através da entrega de envelope lacrado contendo os documentos comprobatórios descritos no item 3.2, com a Ficha de Inscrição (Anexo X), disponível no site da Prefeitura Municipal de Santa Maria de Jetibá-ES (www.pmsmj.es.gov.br), que deverá ser obrigatoriamente preenchida pelo candidato e afixada na parte externa do envelope, no período de 25/02/2019 à 28/02/2019 das 08h às 16h, no Mercado Municipal “Ricardo Henrique Alberto Jacob” (Galpão da Feira Municipal, Próximo a Prefeitura Municipal), localizado na Rua Floriano Alberto Tesch, Centro de Santa Maria de Jetibá-ES, pessoalmente ou por procuração pública ou particular do candidato, dando poderes específicos para efetivação da inscrição.

3.1.1 – O procurador previsto no item anterior deverá apresentar no ato da entrega além da procuração, documento de identidade com foto.

3.1.2 – A procuração por instrumento particular deverá ser elaborada de acordo com os termos previstos nos parágrafos 1º e 2º do art. 654 do código civil, com firma reconhecimento e será anexada à inscrição.

3.2 – No ato da inscrição o candidato ou procurador deverá entregar o envelope lacrado com os documentos solicitados juntamente com a ficha de inscrição preenchida em letra legível, sem rasuras e/ou emendas nem omissão de dados nela solicitados, juntamente com cópias dos seguintes documentos:

a) Documento Oficial que contenha foto (RG ou CTPS ou CNH ou Carteira de Registro Profissional);

b) Documentos exigidos como pré-requisitos, constantes no ANEXO III;

c) Comprovação de experiência profissional, indicados na ficha de inscrição;

d) Comprovação dos títulos/cursos indicados na ficha de inscrição;

e) Laudo médico para candidatos com deficiência, emitido nos últimos doze meses, tendo como referência a data da inscrição, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), bem como provável causa da deficiência e sua correlação com a previsão do Decreto Federal Nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas alterações.

3.2.1 – Nos cargos onde é exigido o registro no conselho da classe ou orgão competente, a apresentação deste é obrigatória somente no ato da contratação.

3.3 – É de inteira e exclusiva responsabilidade do candidato o completo e correto preenchimento de todos os dados da ficha de inscrição, bem como a veracidade das informações prestadas, não sendo possível realizar correções após efetivada a inscrição.

3.3.1 – Os servidores responsáveis pelo recebimento dos envelopes contendo a documentação de inscrição, ficam expressamente proibidos de prestarem informações sobre o preenchimento da mesma.

3.4 – A Prefeitura do Município de Santa Maria de Jetibá – ES, Comissão Geral não se responsabilizarão por eventuais prejuízos causados pelo preenchimento incorreto dos dados de inscrição.

Cadastro Reserva

Arquivista – 40 horas semanais – Salário R$ 2.966,12

Bibliotecário – 40 horas semanais – Salário R$ 3.385,32