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Emprego Bibliotecário – Valparaíso de Goias – GO

Cargo: Bibliotecário

Número de vagas: 01 VAGA

Descrição: Vaga EXCLUSIVAMENTE PARA PESSOAS COM FORMAÇÃO SUPERIOR NA ÁREA – E QUE ATENDAM AS ESPECIFICAÇÕES A BAIXO:
· Experiência mínima de 5 anos na função:

· Expertise em atendimento a Comissões do MEC;
· Experiência em gerenciamento de equipes;

· Expert em biblioteca presencial (físico) e Virtual;

· Expertise em softwares da área de bibliotecas presencial e virtual;

· Conhecimentos de língua estrangeira (inglês);

· Conhecimento Básico da legislação educacional, especialmente a LDB.

· Expertise em Normas de trabalhos Acadêmicos, especial Vancouver.

Local de atuação: Valparaíso de Goiás

Remuneração/benefícios: A combinar (Favor informar pretensão salarial no currículo)

Escala de trabalho:

COMO SE CANDIDATAR:

E-mail: anaclaudia@senaaires.com.br/informar no titulo do e-maill bibliotecário
Período da vaga: ate o dia 19/05/2018
Favor não enviar currículos para outras áreas, CURRÍCULOS QUE NÃO ATENDEM AS ESPECIFICAÇÕES SERÃO DESCARTADOS.

Emprego Bibliotecário – Joinville – SC

Encerrado o recebimento de currículos (pedido pela instituição em 14.05.2018)

BIBLIOTECÁRIO JR

Atividades:

Executar análise temática, representação descritiva e classificação dos materiais do acervo.
Organizar e manter atualizados os catálogos e cadastros da biblioteca.
Organizar e coordenar o inventário do acervo.
Executar a seleção do material para aquisição e descarte.
Elaborar relatórios da biblioteca.
Orientar a aquisição de acervo programando as prioridades de aquisição.
Assessorar no credenciamento, reconhecimento e validação de cursos.
Atender os usuários e orientá-los quanto aos recursos de informação da Biblioteca e do sistema, bem como no uso dos equipamentos da Biblioteca.
Acompanhar o empréstimo de materiais entre bibliotecas.
Efetuar levantamentos bibliográficos.
Organizar, estruturar e supervisionar as demandas de Gestão dos colaboradores da sua equipe.
Requisitos:

Graduação em Biblioteconomia, com registro no Conselho Regional de Biblioteconomia – CRB
Horário: 10h12min às 20h (de segunda a sexta-feira), com 1 hora de intervalo.

Salário:R$2879,78 +benefícios (Plano de saúde, odontológico, seguro de vida, VT ou estacionamento, convênios, auxílio farmácia, refeitório e bolsa de estudos).

Para atuar nas Bibliotecas da UniSociesc, das unidades Boa Vista e Marquês de Olinda.

Enviar currículo para:

curriculo@unisociesc.com.br

Emprego Bibliotecário – São Paulo – SP

Empregos ID 26555BR
Publicado 02/05/2018
Instituição Universidade Anhembi Morumbi (UAM)
Cidade Sao Paulo
Executar o processamento técnico do material bibliográfico, envolvendo a catalogação (AACR2), indexação, classificação (CDD) e tabela PHA, entre outros sob orientação;
Realizar a busca de dados e a pesquisa documental, através da análise direta às fontes de informações primárias, secundárias e/ou terciárias;
Orientar na elaboração de Ficha catalográfica e normalização de trabalhos académicos, seguindo as normas ABNT;
Atuar em referência, auxiliando o usuário em suas pesquisas, orientando-o na utilização em base de dados;
Atendimento aos usuários;
Participar na elaboração e apresentação na recepção aos calouros e oficinas de capacitação;
Acompanhar as equipes de trabalho em suas atividades de atendimento, cadastramento dos materiais bibliográficos de acordo com os processos e normas estabelecidos;
Participar das reuniões do Comité da Qualidade, auditorias internas, revisões de procedimentos para atendimento aos requisitos da ISO 9001;
Efetuar treinamento das equipes nas atividades sempre que houver revisões de procedimento ou Instruções de trabalho;
Registrar as reuniões de Comité em ata de reunião, abrir não conformidades, ações corretivas e preventivas;
Acompanhar o cumprimento dos procedimentos e instruções estabelecidos pelo Sistema de Gestão da Qualidade bem como os controles da internos;
Efetuar levantamento das bibliografias dos cursos no acervo e bases de dados para atendimento as visitas do MEC, sob orientação;
Manter o acervo organizado, prever remanejamentos, preparar a biblioteca para visitas do MEC e auditorias ISO;
Montar escalas e acompanhar o inventário, bem como consolidar os dados, e efetuar baixa dos materiais; Treinar os novos funcionários nas atividades de atendimento e acompanhar;
Efetuar avaliações de performance dos funcionários sob supervisão da coordenação;
Executar atividades administrativas, programar férias sob supervisão, acompanhar o Banco de horas dos colaboradores;
Participar das entrevistas de seleção dos candidatos;
Participar de eventos externos relacionados à área;
Promover atividades culturais tais como exposições dos trabalhos dos cursos da unidade, contato com editoras para oficinas de capacitações em bases de dados, manter o BookCrossing;
Fornecer dados estatísticos referente ao exercício de suas atividades de atendimento e apresentar relatórios informativos periódicos e/ou a pedido;
Zelar pela conservação do material documental sob sua guarda. Formação: Superior Completo (Biblioteconomia) e registro no Conselho Regional de Biblioteconomia
Desejável experiência de 1 ano; participação em avaliações do MEC
Idioma: inglês e espanhol básico
Informática: Internet; Bases de dados; Pacote Office e Software específico (Gerenciador de Biblioteca)
Comprometimento com o trabalho em equipe.

https://vagas.laureate.net/vaga/sao-paulo/bibliotecario-jr/1634/7103589

Terceirização na Biblioteconomia

O governo do estado do Maranhão lançou Pregão Presencial n° 016/2018 para a contratação de 188 bibliotecários que irão atuar em 94 Faróis do Saber. A abertura das propostas será no dia 12.04.2018.

Pelo Edital o governo do Maranhão pagara para a empresa ganhadora o máximo de R$ 7.067,11 mensalmente para cada bibliotecário contratado.

Este tipo de contratação, que já é utilizada nas Bibliotecas Parques do RJ, é muito danosa para o profissional, ficamos dependentes de empresas de terceirização de mão de obra, que irão pagar o mínimo possível para maximizar seus lucros.

A empresa precisa comprovar experiência na área e estar cadastrada no Conselho Regional do Maranhão.

Os estados não querem mais fazer concursos públicos , seria mais proveitoso se houvessem mais empresas de bibliotecários, e que fosse possível concorrer (apresentar proposta) para um farol específico.

É necessário cada vez mais a abertura de empresas por bibliotecários, a terceirização irá aumentar cada vez mais e não precisamos ser “explorados” por empresas que não entendem nada da nossa área e estão apenas atrás do lucro.

É preciso também um trabalho junto aos governos e legislação, pois os editais sempre privilegiam as empresas de grande porte que conseguem comprovar capacidade financeira para contratar um grande número de funcionários, mas isto já esta comprovado que não garante boas condições de trabalho, nem que todos os direitos trabalhistas serão respeitados.

Vaga Supervisor de Arquivo – São Paulo – SP

Atuamos no mercado imobiliário desde 1964, sendo considerada uma das empresas mais expressivas do setor no país. Com um longo histórico de realizações no segmento de construção e incorporação de empreendimentos residenciais, assumindo obras do médio ao altíssimo padrão. Um dos principais diferenciais são as certificações de qualidade e segurança adquiridas, como a ISO 9001 e OHSAS 18001.

Supervisor (a) de Arquivo (v1604817)

Código da vaga:v1604817
Nível hierárquico:Pleno
Local: São Paulo / SP / BR
Data de expiração:09 de Dezembro de 2017
Atividades:

– Administração de todo o arquivo geral da empresa
– Administração da empresa prestadora de serviço para o armazenamento externo dos arquivos
– Atendimento as solicitações dos clientes internos e acompanhamento de prazos para armazenamento de documentos.
– Supervisão de equipe.

Requisitos:

Superior Completo em Arquivologia, Biblioteconomia ou áreas afins.
Experiência com gestão de arquivos

Local de trabalho: Zona Sul

Regime de Contratação: CLT – Efetivo / Salário + Benefícios

Link

Vaga Bibliotecario Assistente – Porto Alegre – RS

Vaga para Bibliotecária(o) Assistente no Sistema de Educação Continuada a Distância (Secad)

Atividades: revisão e padronização de citações e referências em formato Vancouver e ABNT; auxiliar nos demais processos do setor de Produção Editorial, como: auxílio na revisão de fichas catalográficas, registro das publicações para obtenção de ISBN e envio de material para terceiros.

Requisitos: graduação em Biblioteconomia, conhecimentos em Pacote Office, conhecimento em normas Vancouver, inglês e espanhol.

Benefícios: plano médico e odontológico, vale-refeição, vale-alimentação, vale-transporte, convênio farmácia, auxílio educação, auxílio creche e PPR.

Para candidatar-se a vaga, inscreva-se em secad.workable.com ou envie currículo para rh@secad.com.br

Vaga Bibliotecário – SENAC Barbacena – MG

Vaga para bibliotecária no Senac
Para trabalhar em Barbacena.
Preferencialmente com experiência em biblioteca universitária.
O profissional terá de fixar residência em Barbacena.
A empresa não arca com moradia nem a mudança.
Carga horária regime clt 44 horas remuneração de bibliotecário JR R$ 3,500
Experiência em biblioteca universitária catalogação formato Marc21
Disponibilidade de horário jornada de trabalho alternada
Conhecimento sistema Pergamum Sophia BN WEB
Currículos para adriana.aparecida@mg.senac.br

Dicas para quem está a procura de Emprego ou Trabalho

O primeiro ponto é não ficar somente procurando vagas em sites de emprego, jornais ou nas redes sociais.

Você precisa aprender a se divulgar.

Antes de pensar em como se divulgar é preciso criar LEADS. O que é um LEAD? Lead é um contato, pode ser um email, telefone, perfil de rede social, etc, o importante é saber identificar o perfil deste lead para poder direcionar o que, e como enviar a sua divulgação.



Você deve dividir os leads em categorias: família, contatos, clientes, amigos, ou pelos segmentos que você quer atuar.

Se a sua experiencia ou vontade for atuar em Biblioteca Escolar, todas as bibliotecas da sua região serão LEADS.

Para cada categoria será um tipo de mensagem.

Outro ponto importante é que antes da divulgação é preciso desenvolver autoridade, reconhecimento, relacionamento e engajamento.

Ninguém gosta daquele amigo que só liga quando precisa pedir algo, ou aqueles emails ou telefonemas que estão sempre vendendo algo.

Autoridade/Reconhecimento, você desenvolve sendo referência no seu campo de atuação, isto é uma avaliação externa, não adianta se apresentar como autoridade se somente você acha isto. O seu numero de seguidores nas redes sociais pode ser um termômetro da sua autoridade/reconhecimento, desde que você as utilize para difundir suas ideias, projetos, trabalhos. Não adianta usar a rede social apenas para divulgar as festas e passeios que você foi, por isto é importante saber utilizar as redes sociais, que são praticamente gratuitas, para a sua divulgação profissional.

Relacionamento/Engajamento é construído através de suas postagens, artigos, participações em eventos profissionais ou sociais. É estar disponível a ajudar, dar dicas sem pedir algum retorno direto pela ação.

Outro ponto importante é sair da zona de conforto: costumamos visitar sempre os mesmos locais e amigos.

Na biblioteconomia temos a mania de ir apenas nos eventos da nossa área e preparar trabalhos apenas para os eventos da nossa área, quando na maioria das vezes o público que precisa dos nossos serviços estão em eventos de outras áreas. Cada um deve procurar identificar eventos onde está o seu possível cliente/ empregador e desenvolver estrategias de participação.

Divulgar que faz trabalhos de referencia bibliográfica, normalização de trabalhos, em grupos de bibliotecários é chover no molhado.

A divulgação mais básica é um cartão profissional, que você entrega em uma conversa pessoal quando a pessoa demonstra interesse na sua atividade profissional.

Desenvolva a sua apresentação pessoal “elevator pitch”, é aquela resposta de no máximo 1 minuto que você usa quanto te perguntam: “O que você faz?” “No que você trabalha?”

Precisamos aprender a definir o nosso “mercado”, o perfil de quem precisa dos nossos serviços/produtos e em cima disto definir as melhores estratégias de divulgação, mas antes de divulgar é preciso construir um relacionamento com este mercado.

O mercado atual tem muitos desempregados, por isto é necessário ter iniciativa e aprender a criar oportunidades e desenvolver estratégias que nos deem destaque neste ambiente concorrido.

www.nelsonoliveiradasilva.com.br/cursos